根据市委统一部署，2022年4月7日至2022年6月30日，市委第一巡察组对市工商联党组开展了常规巡察。8月3日，市委第一巡察组向市工商联党组反馈了巡察工作情况,实事求是、客观公正地指出了我单位存在的问题，并提出了具有针对性的意见和建议。现将整改情况报告如下：
一、整改基本情况
（一）统一思想行动，全面凝聚力量
对市委第一巡察组巡察工商联反馈意见整改工作，单位班子高度重视，对巡察组反馈的问题虚心接受、照单全收，成立了整改领导小组，扎实推进落实整改工作，8月4日召开党组扩大会学习传达文件精神、开展对照检查，成立巡察整改工作领导小组，研究落实整改工作方案，确定问题整改的责任领导、责任科室。并于8月19日召开全体机关干部大会暨巡察整改推进会，对整改工作进行再落实再明确，提出把抓好整改落实作为当前的一项重要政治任务抓紧抓好，要求全会党员领导干部要提高站位，把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来，严格按照要求做好整改工作，做到思想上重视，行动上迅速，敢于动真碰硬，坚决彻底改到位。9月6日，再次召开党组扩大会，通报巡察整改工作进展，针对暂未整改到位的问题进一步研究落实整改措施。10月16日，党组会议研究讨论工商联党组巡察整改专题民主生活会的有关事项，初步确定工商联党组巡察整改专题民主生活会方案。11月11日，召开工商联党组巡察整改专题民主生活会，领导班子和班子成员严格对照整改任务，认真撰写发言提纲，主动认领问题，对号入座，深刻剖析产生问题的原因，汲取教训，举一反三，引以为戒，杜绝类似问题再次发生。通过多次党组会议研究，工商联明确整改细节，确保以整改的实际行动坚决维护巡察工作的严肃性、权威性，向市委、市政府，向人民群众交出一份合格答卷。
（二）强化组织领导，从严落实责任
为更加有效推动整改工作，确保整改工作落实到位，单位党组成立了以主要负责同志为组长的巡察反馈意见整改工作领导小组。“一把手”切实担负起牵头抓总的政治责任，对整改工作亲自组织研究、亲自动员部署、亲自督促推动。班子成员充分发挥示范作用，对照方案清单逐条梳理，带头把自己摆进去，不讲条件、不打折扣，对号入座、主动认领责任，主持研究和推动分管股室的整改工作。制定了《高安市工商联关于落实市委第一巡察组反馈意见的整改工作方案》，明确了每一项整改问题的整改措施、整改时限、责任领导、责任科室，做到了问题明确、任务明确、责任明确。同时，建立整改工作台账，实行整改项目销号制度。对巡察反馈问题紧盯不放，确保了事有专人、人有专责、改有定时，不解决问题绝不罢休。层层传导压力，层层压实责任，单位整改工作形成了领导带头、全员参与、上下联动的格局，为确保各项整改任务不折不扣地落地落实提供了坚实的组织保障。
（三）聚焦重点难点，制定整改措施
对巡察反馈的问题，我会结合工作实际，制定出切实可行的整改措施。
1.加强学习，提高政治站位。深入学习习近平总书记系列重要讲话，对习近平总书记重要指示批示精神及时在单位班子会、干部大会、党员大会上传达学习，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到巡察反馈意见的精神和要求上来，把落实问题整改作为当前一项重大政治任务，强化领导、全员参与、上下联动，不折不扣地落实好各项整改任务。
2.完善制度，推进组织建设。进一步完善工作制度，加强班子队伍建设，着力构建一支高素质的干部队伍，促进工商联队伍凝聚力、战斗力的提升。落实组织生活制度，通过谈心谈话、调查研究、开展喜迎二十大系列活动等形式，增进彼此了解，注重发挥基层党组织的战斗堡垒作用，发挥党员干部的模范带头作用，在全系统逐步形成“团结协作，爱岗敬业，勇于进取”的良好氛围。
3.改进作风，强化纪律意识。对照“五型”政府建设要求，进一步转变工作作风，坚决杜绝消极应付、弄虚作假，克服不严不实、官僚主义等问题，坚决克服怕、慢、假、庸、散问题。严格贯彻执行中央八项规定精神，严防“四风”问题反弹回潮，始终坚持以身作则、从严律己，远离纪律和规矩红线，防止违纪违法，在思想、工作和生活作风等方面有质的提升。
二、具体问题整改落实情况
对照巡察组反馈的具体问题，市工商联进行了认真整改，目前，问题已完成整改。
1.关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深不实的问题
整改情况：①制定了《市工商联内部管理制度》，明确了单位会议制度和学习制度;②要求单位党员利用《学习强国》APP学习平台进行每日学习，完成每日答题，分享每日学习心得，巩固学习成果;③组织机关全体干部及各基层商会集中观看党的二十大开幕会，学习党的二十大报告。
2.关于贯彻落实上级决策部署缺乏创新性、主动性，谋求工商联事业高质量发展动力不强的问题
整改情况：①按照抓落实对标先进要求，先后组织商会代表先后到萍乡市、新建区开展学习交流活动；②成功增设内设机构非公经济股，挂“市非公有制企业维权服务中心”牌子，为非公企业维权提供更便捷的渠道；③加速高安市涉案企业合规建设中心工作落实，向社会招聘专业人员进人才库等事项高效推进，目前已为鑫发纺织有限公司成功合规整改；④全力做好与市法院联合成立“非公企业纠纷诉调对接工作室”前期准备工作，已在10月份正式挂牌成立，办公室设在工商联；⑤以市委办文件下发了《关于加强乡镇（街道）商会组织建设的工作方案》，全力推动乡镇（街道）商会成立，坚持定期调度，主要领导主动与乡镇主要负责人沟通，目前已成立乡镇（街道）商会23个，预计11月底完成23个乡镇（街道）商会组建工作，实现全覆盖；⑥9月份，制定了《关于进一步加强高安市外埠商会建设的工作方案》，先后走访调研了浙江省宜春商会、上海市宜春商会、广州市高安商会、深圳市高安商会，并拟成立杭州市高安商会、上海市高安商会。
3.关于服务非公经济作用发挥不明显。与非公经济人士联系不够紧密，帮助非公有制经济发展出谋划策用力不够，引导企业促进乡村振兴跟踪督导不够的问题
整改情况：①精心组织服务高安家居行业商会、高安副食品行业商会、高安市女企业家商会、高安汽车商会按照章程顺利完成换届；②认真开展上规模民营企业调研、企业社会责任调研、营商环境第三方评估调研、民营企业运行状况调研等调研，并成立了营商环境评价工作专班，完成了宜春市营商环境测评工作，并为即将开展的全省营商环境评价工作做好了准备；③9月下旬，组织全市各基层商会开展了喜迎党的二十大系列活动，促进了各商会之间交流互动，充分发挥了工商联的联系、引导作用；④9月14日，市工商联组织全市各商会的非公经济人士、各基层商会企业家代表等30余人进行法务知识培训；⑤引导全市各商会、企业和社会爱心人士积极致力于教育公益事业，开展“同心助学”爱心资助捐款活动，助力学子圆梦。其中高安市新生代企业家商会还成立了“同心助学”慈善基金会，坚持开展帮扶助学，积极投身光彩行动；⑥在“万企兴万村”行动中，积极组织各商会切实参与到乡村振兴的活动中，截至目前共完成新增项目投入金额500万元，公益捐赠金额48万多元，行动成效显著。
4.关于意识形态阵地建设和管理不够到位的问题
整改情况：①根据市委意识形态工作领导小组的部署，结合工商联实际，研究制定了年度工作计划，坚持半年总结一次意识形态工作，及时解决工作中出现的困难和问题；②强化商会引领，利用党建工作平台，进行学习教育，采用集中学和外出学与现场学相结合，对商会党员进行学习培训；③现场交流学习。组织各商会代表到创新企业发展商会进行现场交流，学习先进，鞭策后进；④组织商会参加省、宜春市工商联线上经济培训会，集中学习习近平在经济工作方面的重要讲话，并要求商会党员和领导班子每日《学习强国》，做好每日答题，在《学习强国》学习党的历史、党的思想、党的精神。
5.关于党组书记落实管党治党“第一责任人”责任不到位，对日常事务关注不够，与班子成员日常谈心谈话不够，对单位存在的问题没有引起重视的问题
整改情况：①完善了党组工作议事制度，坚持每月最少召开一次党组会，开展政治学习，研究相关工作，如有急事再及时召开党组会；②根据《中共高安市纪委机关、中共高安市委组织部关于开好全市干部作风教育整顿专题民主生活会和组织生活会的通知》（高组字〔2022〕31号）要求，制定了《高安市工商联廉政家访工作安排》，并于6月20日组织开展了一轮廉政家访；③根据中共高安市委印发《关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的实施方案》（高发〔2021〕5号）文件要求制定了《高安市工商联政治谈话工作方案》（高联字〔2022〕20号），并于8月25日组织了开展新一轮政治谈话。
6.关于财经纪律执行不力，公务接待管理不规范的问题
整改情况：①针对问题，工商联坚持严格落实公务接待“一函三单”规定，公务接待实行“一事一结”，规范公务接待审批报销程序；②严格执行单位需预付款全面使用公务卡结算制度，确保不出现大额现金支出等不规范问题。
7.关于高安市总商会财务管理混乱的问题
整改情况：①9月份，已做好高安市总商会账户会计核算，填制了会计凭证，登记了会计账簿，编制了财务会计报告，并完善了单位相关财务制度；②已建立健全内控制度，进一步完善并严格执行了费用支出、出差审批、接待管理、公务卡管理、车辆管理、办公用品采购管理等工作；③已组织开展会机关工作人员参加市财政局财务报销相关制度学习，提高了财务经办人员业务水平。
8.关于党内政治生活不够严肃的问题
整改情况：①完善了“三会一课”制度，确保“三会一课”制度不走过场，不搞形式化，保证党员的经常性教育能够持之有效地进行；②提高基层党建信息化平台信息录入率，将基层党建信息化平台信息录入情况作为一项重点工作，督促商会党组织每月按期完成信息录入工作。③做好年度民主生活会和民主评议工作，将评优评先与工作绩效挂钩，确保民主评议工作的真实性。
9.关于“三重一大”制度执行不到位的问题
整改情况：完善了单位党组集体议事规则，坚持“三重一大”问题经党组会议全体研究并及时上报。今年单位采购两台办公电脑及拨付3万元支持瑞阳社区共建等情况已按“三重一大”制度规定执行，上报市纪委监委第八派驻纪检组。
10.关于党建工作不严实、敷衍应付现象严重的问题
整改情况：①完善各项制度。已制定完善了《工商联选人用人制度》、《工商联加强对干部的教育管理监督，纠正选人用人上的不正之风方面的规定、措施》、《工商联加强基层党建工作的重要制度规定》；②从严规范议事程序。对党总支下属商会组织发展党员业务进行了多次指导，切实执行党总支审议支部换届、发展党员职责，严格按照议事规则召开党总支大会进行审议；③加强党建业务培训。一是集中学。利用党总支会议集中商会支部书记与党务工作者学习全市组织工作会议精神，传达全市中心工作内容，年底将再次组织学习；二是外出学，8月底组织总商会和创新企业发展商会3名党员参与宜春市工商联组织的基层党建暨统战工作联络员培训班，9月底组织餐饮副食品协会联合党支部参加宜春市委组织部组织的两新组织党建业务培训；三是现场学，印发了支部工作条例、发展党员手册，发放了2022年基层党建工作任务对标手册，到各商会支部现场了解支部建设情况，根据不同情况进行了现场指导和答疑，提高了各支部党务工作实践能力，指导了创新企业发展商会开展商会党支部示范点建设。
欢迎广大干部群众对巡察整改情况进行监督，如有意见，请及时向我们反映。联系电话：5210658,邮政编码：330800,电子邮箱：gaoangshl@sina.com。
中共高安市工商业联合会党组
2022年11月22日
